La Motivación en la Prevención. Seguridad y Salud Laboral

	Nota: Este artículo ha sido creado gracias al IFTEM en el marco del Programa de Afiliados de la Construpedia. El contenido está disponible en el sitio web de IFTEM ¡Atención! Esté artículo está sujeto a Derechos de Autor.

No pueden existir unas relaciones humanas adecuadas, si no existe una motivación por parte de los individuos que participan en el proceso.

Concepto de Motivación

Definimos la motivación como las demandas de coberturas de determinadas necesidades que tiene un individuo.

Cuando un trabajador está motivado, dispone de un alto grado de moral, siendo claro que esta circunstancia en prevención, representa un buen clima para la implantación de las acciones preventivas y para que el trabajador sea guardián de su propia seguridad.

En cualquier centro de trabajo o producción el mando debe mejorar las relaciones humanas mediante una motivación eficaz de su personal, para lo cual deberá ajustarse a pautas motivadoras.

Artículos Relacionados

• Pautas Motivadoras en Seguridad y Salud Laboral